✔Спрос на ИТ-кадры в России увеличился на 63% - «Новости мира Интернет»

В начале 2023 года зафиксировано 59 тысяч открытых вакансий для ИТ-специалистов в российских компаниях. Как сообщает РБК, этот показатель вырос на 63% по сравнению с предыдущим годом.

О растущих потребностях в ИТ-специалистах подтвердили и Минцифры. Коммерсантъ опросил представителей крупных компаний, в итоге стало известно, что в штате Ozon количество сотрудников в команде разработки увеличилось на 40%, а в Яндекс – на 16%. При этом к числу наиболее востребованных специальностей относят DevOps-инженеров и Python-разработчиков, также системных аналитиков уровней middle и senior.

Правительство заинтересовано в развитии сферы ИТ в России, в связи с чем предпринимает меры для поддержки профессионального сообщества. В качестве примера можно привести проект «Кадры для цифровой экономики» в рамках которого с 2019 года за счет федерального бюджета на обучение приняли более 343 тысяч человек. Аналогичное решение – это «Цифровые кафедры» в ВУЗах страны, где обучаются более 110 тысяч человек. Также 8 тысяч сотрудников ИТ-компаний получили отсрочку от армий.

Другой крупной мерой является предоставление льготной ипотеки – этой программой воспользовались с 80 регионах России на общую сумму 54 млрд. руб. Как пишет РБК, на конец 2022 года было зафиксировано 2,1 тысячи заявок, а в феврале 2023 года по данной программе число заявлений возросло до 4,7 тысяч.

Ранее мы в Комьюнити писали про совместное исследование HeadHunter и консалтинговой компании «Яков и партнеры». По его итогам на начало 2023 года сроки поиска кандидатов выросли двухкратно в ИТ-сфере, в то время как в остальных отраслях время поиска возросло лишь в 1,5 раза.